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致良知是什么企业组织?什么是精神控制?致良知精神控制怎么了?

致良知的“反省之夜”环节,学员们必须身穿正装把自己关在一个陌生封闭房间,面对王阳明的照片在几张白纸上写下你从小到大做过的恶事、存过的恶念、说过的恶语,然后将写满罪行的纸撕碎或烧掉。有一个企业的高管说着说着当众跪下忏悔。

致良知是什么企业组织?什么是精神控制?致良知精神控制怎么了?

什么是精神控制?

什么是精神控制,在这个世界上精神控制是相对身体控制最为恐怖的一件事情,精神控制(英文:Mind control)又称心灵控制心智控制,与洗脑有相通之处。通常指团体或者个人用一些非道德的操纵手段来说服某人按照操纵者的愿望改变自己,这种改变通常给被操纵者带来损害。精神控制主要通过瓦解个人对自己的认识,使个体彻底改变对自己的经历和个性的看法,灌输新的价值观和世界观,从而使个体依赖于某个组织和个体,成为这个组织的工具。

致良知精神控制怎么了?

致良知的“反省之夜”环节,学员们必须身穿正装把自己关在一个陌生封闭房间,面对王阳明的照片在几张白纸上写下你从小到大做过的恶事、存过的恶念、说过的恶语,然后将写满罪行的纸撕碎或烧掉。有一个企业的高管说着说着当众跪下忏悔。

从官网了解到:

致良知四合院志愿者和数百位企业家、在七年时间里深悟笃行中华文化的精髓,呈现了大道至简的“知行合一学习法”。

切实践行“知行合一学习法”,企业家就可以突破瓶颈,干部员工重新焕发战斗力与凝聚力。通过企业3.0战略方案实施,重构与客户的关系,实实在在增加客户的粘性!

致良知四合院从最初的28位经营者和管理者,到百位“致28”企业家(销售过百亿,或员工过万人,或者全国两会代表),到千名上市企业和行业典型企业董事长,致良知四合院企业家的层面、规模和影响力稳步提升。

致良知四合院研发了以董事长为核心,全面助力企业践行3.0战略的系列课程。3.0战略是中华文化精髓在商业活动中的完美应用,企业家建设自己的心灵品质,同时通过产品和服务助推企业干部员工及客户消费者提升心灵品质,这样,既能提升企业的整体素养,又能实现高质量发展。

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